Charte Télétravail : téléchargez notre modèle gratuitement

Avec une équipe basée sur 2 sites distants de 800km, le télétravail fait partie de notre ADN.
Depuis désormais 12 mois, nous avons basculé 100 % de l’équipe en télétravail. La crise COVID-19 n’a fait bien que renforcer notre démarche.

Nous avons mis en place une charte pour répondre aux nouveaux enjeux liés à cette organisation du travail et notamment :
– Assurer une cohésion d’équipe avec des plages horaires dédiées aux point internes en visioconférence
– Pouvoir accueillir de nouveaux collaborateurs avec une organisation adaptée (rdv physiques si nécessaire)
– Sécuriser ce mode de travail pour les employés qui souhaiteraient faire évoluer leur lieu d’habitation
– Indemniser nos employés en utilisant le barème URSSAF

Si vous souhaitez sécuriser votre approche du télétravail, n’hésitez pas à télécharger notre modèle et à l’adapter aux besoins de votre organisation.

Tutoriel : découvrez également notre fonctionnalité de gestion du télétravail sur NewDeal (demande, approbation, planning et indemnisation).

Simplifiez votre gestion RH & Paie

NewDeal vous permet de piloter vos processus RH depuis une interface intuitive, de la gestion des congés à la production et distribution des bulletins de paie.

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